R113 Chef du département Contrôle, Signal et Système H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2024-1675  

Description du poste

Intitulé du poste

R113 Chef du département Contrôle, Signal et Système H/F

Statut

Cadres

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Localisation du poste

Lieu d'exercice

Rueil-Malmaison / Solaize

Description du poste

Contexte

Au sein de la direction Sciences et Technologies du Numérique, vous aurez la charge du département Contrôle, Signal et Système localisé sur les sites de Rueil-Malmaison et de Solaize.

Vous et vos équipes contribueront aux besoins en cours et à venir des projets des 4 centres de résultats et de la Direction Scientifique.

Vous serez responsable de l’évolution et du développement des compétences scientifiques et techniques afin de faire émerger des solutions innovantes et performantes, dans le respect des valeurs de l’entreprise.

Mission(s) principale(s) et activités

A ce titre, vous devrez :

  • Être l’interlocuteur des responsables de programme et des chefs de projets internes et externes
  • Veiller à la qualité des travaux conduits dans votre département
  • Veiller à la mise à disposition des moyens pour réaliser les projets
  • Veillez à avoir une posture de dialogue constructif et de facilitateur dans la résolution des problèmes rencontrés
  • Assurer la communication des informations et une collaboration efficace au sein et en dehors de votre département
  • Développer les activités de recherche et l’ouverture vers le monde académique en lien avec les besoins des projets
  • Mettre en place une animation scientifique transverse au sein du département en lien avec les métiers connexes des autres départements (en interne et externe de la direction)
  • Alerter en cas de difficultés rencontrées par vous ou vos équipes
  • Être à l’écoute des difficultés et force de proposition pour faire évoluer ou corriger une situation difficile
  • Travailler de manière constructive au sein du comité de direction R11
  • Veiller à l’application des règles internes de d’entreprise, en particulier en matière de santé, sureté, sécurité, qualité, environnement

Déplacements à prévoir

.

Critères candidat

Compétences techniques et aptitudes

Compétences techniques

  • Connaissances solides en contrôle, optimisation dynamique
  • Connaissances en sciences des données, signal, modélisation des systèmes dynamiques
  • Capacité à comprendre les enjeux et développements en cours dans les domaines de la mobilité, de l’éolien, l’énergie, les procédés...    
  • Connaissance des pratiques de conduite de projets et de développement de codes

 
 
Compétences comportementales

  • Capacité d’écoute
  • Capacité à mobiliser pour coconstruire une vision dans son domaine
  • Capacité à entretenir et faire évoluer les compétences des équipes
  • Capacité à favoriser les réflexions, la collaboration et l’innovation
  • Capacité à déléguer et responsabiliser
  • Aisance relationnelle
  • Capacité d’ouverture, de construction et d’entretien de réseaux avec le milieu académique
  • Capacité à résister à la pression

Diplôme(s), niveau d'études

Ingénieur ou docteur disposant d'une formation scientifique et technique

Expérience(s) professionnelle(s) souhaitée(s)

Ingénieur ou docteur disposant d'une expérience, capacité à piloter des actions dans plusieurs domaines scientifiques et techniques, complétée d’une expérience confirmée en animation/management d'équipes transverses et/ou de projets impliquant différents métiers/partenaires.

 

 

📌 Contact : Si vous souhaitez des informations complémentaires sur ce poste, contactez Liliana Filipovic (6001)

Information publication

Accessible aux personnes porteuses d'un handicap :

Oui